Workers Compensation Regulation 2

WORKERS’ COMPENSATION ACT LOI SUR L’INDEMNISATION DES TRAVAILLEURS WORKERS’ COMPENSATION GENERAL RÈGLEMENT GÉNÉRAL SUR REGULATIONS L’INDEMNISATION DES TRAVAILLEURS R-080-2010 R-080-2010 AMENDED BY MODIFIÉ PAR R-091-2010 R-091-2010 In force January 1, 2011 En vigueur le 1er janvier 2011 R-099-2011 R-099-2011 In force January 1, 2012 En vigueur le 1er janvier 2012 R-075-2012 R-075-2012 In force January 1, 2013 En vigueur le 1er janvier 2013 R-088-2013 R-088-2013 In force January 1, 2014 En vigueur le 1er janvier 2014 R-093-2014 R-093-2014 In force September 2, 2014 En vigueur le 2 septembre 2014 R-135-2014 R-135-2014 In force January 1, 2015 En vigueur le 1er janvier 2015 R-107-2015 R-107-2015 In force January 1, 2016 En vigueur le 1er janvier 2016 R-137-2016 R-137-2016 In force January 1, 2017 En vigueur le 1er janvier 2017 R-002-2018 R-002-2018 In force January 15, 2018 En vigueur le 15 janvier 2018 R-039-2019 R-039-2019 R-103-2019 R-103-2019 In force January 1, 2020 En vigueur le 1er janvier 2020 R-130-2020 R-130-2020 R-133-2020 [E] R-133-2020 [A] R-124-2020 R-124-2020 In force January 1, 2021 En vigueur le 1er janvier 2021 R-080-2021 R-080-2021 In force January 1, 2022 En vigueur le 1er janvier 2022 R-064-2022 R-064-2022 In force January 1, 2023 En vigueur le 1er janvier 2023 R-026-2023 R-026-2023 In force June 29, 2023 En vigueur le 29 juin 2023 R-104-2023 R-104-2023 In force January 1, 2024 En vigueur le 1er janvier 2024 R-105-2024 R-105-2024 In force January 1, 2025 En vigueur le 1er janvier 2025 R-001-2026 R-001-2026 In force January 1, 2026 En vigueur le 1er janvier 2026 This consolidation is not an official statement of the La présente codification administrative ne constitue pas law. It is an office consolidation prepared by le texte officiel de la loi; elle n’est établie qu’à titre Legislation Division, Department of Justice, for documentaire par les Affaires législatives du ministère convenience of reference only. The authoritative text of de la Justice. Seuls les règlements contenus dans les regulations can be ascertained from the Revised Règlements révisés des Territoires du Nord-Ouest Regulations of the Northwest Territories, 1990 and the (1990) et dans les parutions mensuelles de la Partie II monthly publication of Part II of the Northwest de la Gazette des Territoires du Nord-Ouest ont force Territories Gazette. de loi. This consolidation and other G.N.W.T. legislation can La présente codification administrative et les autres lois be accessed online at et règlements du G.T.N.-O. sont disponibles en ligne à l’adresse suivante : https://www.justice.gov.nt.ca/en/browse/laws-and-leg islation/ https://www.justice.gov.nt.ca/en/browse/laws-and-leg islation/ WORKERS’ COMPENSATION LOI SUR L’INDEMNISATION ACT DES TRAVAILLEURS WORKERS’ COMPENSATION RÈGLEMENT GÉNÉRAL SUR GENERAL REGULATIONS L’INDEMNISATION DES TRAVAILLEURS The Commissioner, on the recommendation of the Le commissaire, sur la recommandation du Minister, under section 169 of the Workers’ ministre, en vertu de l’article 169 de la Loi sur Compensation Act and every enabling power, makes the l’indemnisation des travailleurs et de tout pouvoir Workers’ Compensation General Regulations. habilitant, prend le Règlement général sur l’indemnisation des travailleurs. Year’s Maximum Insurable Remuneration Maximum annuel de rémunération assurable 1. The maximum remuneration referred to in the 1. Le maximum de rémunération mentionné dans la definition "Year’s Maximum Insurable Remuneration" définition de «maximum annuel de rémunération in subsection 1(1) of the Act is assurable» au paragraphe 1(1) de la Loi est de : (a) in respect of a worker, $116,000 for each a) 116 000 $ par année pour les travailleurs; year; b) 57 300 $ par année pour les personnes (b) in respect of a harvester of wildlife récoltant des ressources fauniques et deemed to be a worker, $57,300 for each réputées travailleurs; year; c) 116 000 $ par année pour déterminer la (c) in respect of the determination of the masse salariale cotisable des employeurs assessable payroll of employers for the pour l’année en cause. year, $116,000 for each year. R-091-2010, art. 2; R-075-2012, art. 2; R-135-2014, R-091-2010,s.2; R-075-2012,s.2; R-135-2014,s.2; art. 2; R-107-2015, art. 2; R-137-2016, art. 2; R-107-2015,s.2; R-137-2016,s.2; R-039-2019,s.2; R-039-2019, art. 2; R-103-2019, art. 2; R-124-2020, R-103-2019,s.2; R-124-2020,s.2; R-080-2021,s.2; art. 2; R-080-2021, art. 2; R-064-2022, art. 2; R-064-2022,s.2; R-104-2023,s.2; R-105-2024,s.2; R-104-2023, art. 2; R-105-2024, art. 2; R-001-2026, R-001-2026,s.2. art. 2. Deemed Worker Travailleurs 2. An offender as defined in the Fine Option 2. En vertu de l’alinéa 4(1)g) de la Loi, sont réputés Regulations who is participating in a fine option travailleurs les contrevenants, au sens du Règlement sur program established under the Fine Option Act or a le programme de travaux compensatoires, qui participent person on whom a community service order has been à un programme de travaux compensatoires établi par la imposed by a court is deemed, under paragraph 4(1)(g) Loi sur le programme de travaux compensatoires, ou les of the Act, to be a worker. personnes qui font l’objet d’une ordonnance de travaux communautaires imposée par un tribunal. Report by Worker Rapport du travailleur 3. The report required under section 17 of the Act 3. Le rapport exigé en vertu de l’article 17 de la Loi must give the full name and residential address of the doit mentionner le nom, le prénom et l’adresse worker and is sufficient if it states in ordinary language personnelle du travailleur. Il est suffisant s’il indique, (a) the cause of the personal injury or disease; dans un vocabulaire courant : (b) the date and place of the occurrence a) la cause de la blessure corporelle ou de la giving rise to the personal injury or maladie; disease; and b) la date et le lieu des faits donnant lieu à la (c) an explanation of the occurrence giving blessure corporelle ou à la maladie; rise to the personal injury or disease. c) le déroulement des faits donnant lieu à la blessure corporelle ou à la maladie. 1 Medical Examination, Examens, traitements et Treatment or Aid soins médicaux 4. (1) Where a worker undergoes medical 4. (1) Lorsqu’un travailleur subit des examens ou des examination or treatment at the direction or with the traitements médicaux, en vertu d’une directive ou avec approval of the Commission at a place other than that in l’approbation de la Commission, dans un lieu autre que which he or she resides, he or she shall take the most celui de sa résidence, il prend le trajet le plus direct et direct route and use the most economical means of utilise le mode de transport le plus économique qui soit transportation available. disponible. (2) The Commission shall provide a voucher or (2) La Commission fournit un bon d’échange ou reimburse the worker for the actual cost of regularly rembourse le travailleur pour les coûts réels engagés scheduled public transportation, including the cost of pour le transport en commun ordinaire y compris les necessary transportation by taxi. coûts du transport nécessaire par taxi. (3) Where regularly scheduled public (3) Lorsque le transport en commun ordinaire transportation is unavailable or inconvenient, the n’est pas disponible ou ne convient pas, le travailleur worker may make use of a private motor vehicle and peut se déplacer au moyen d’un véhicule privé et il se shall be reimbursed for its use at the rate of $0.710 per fait rembourser au taux de 0,710 $ par km. R-099-2011, km. R-099-2011,s.2; R-075-2012,s.3; R-088-2013,s.2; art. 2; R-075-2012, art. 3; R-088-2013, art. 2; R-135-2014,s.3; R-107-2015,s.3; R-137-2016,s.3; R-135-2014, art. 3; R-107-2015, art. 3; R-137-2016, R-002-2018,s.2; R-039-2019,s.3; R-103-2019,s.3; art. 3; R-002-2018, art. 2; R-039-2019, art. 3; R-124-2020,s.3; R-080-2021,s.3; R-064-2022,s.3; R-103-2019, art. 3; R-124-2020, art. 3; R-080-2021, R-104-2023,s.3; R-105-2024,s.3; R-001-2026,s.3. art. 3; R-064-2022, art. 3; R-104-2023, art. 3; R-105-2024, art. 3. 5. (1) Medical aid accounts in respect of injured 5. (1) Les comptes relatifs aux soins médicaux workers must be rendered as soon as is practicable after prodigués aux travailleurs blessés doivent être remis dès the date of the conclusion of the treatment of the worker que possible après la date de cessation des traitements for whom the service has been provided, or the date it au travailleur qui en a bénéficiés ou à la date où le first became known to the health care provider that they pourvoyeur de soins de santé a su pour la première fois were services for which the Commission is liable to qu’il s’agissait de services payables par la Commission. pay. (2) The Commission shall not pay medical aid (2) La Commission paie les comptes de soins accounts in respect of injured workers unless they are médicaux des travailleurs blessés uniquement s’ils lui rendered to it within one year after the provision of the sont transmis dans l’année qui suit la prestation des services in respect of which they are rendered, but the services visés. Elle peut toutefois autoriser le paiement Commission may authorize payment of an account if d’un compte si elle est convaincue que la transmission satisfied that the late rendering of the account is tardive est excusable en raison des circonstances. excusable under the circumstances, and where an Lorsque le compte n’est pas présenté de la façon account is not submitted in a current and regular normale et habituelle, la Commission peut réduire de manner the Commission may discount the account in an 25 % le montant qu’elle aurait normalement payé. amount equal to 25% of the sum that it would ordinarily have paid. Prescribed Allowances Allocations réglementaires 6. (1) For every day of a continuous period that a 6. (1) Pour chaque journée d’une période continue worker is away from their place of residence, the pendant laquelle un travailleur est ailleurs que dans son subsistence allowance for meals and incidental lieu de résidence, une allocation de subsistance pour les 2 expenses to which the worker is entitled under repas et les frais accessoires à laquelle il a droit en vertu paragraph 47(1)(a) of the Act is payable in accordance de l’alinéa 47(1)a) de la Loi est payable conformément with the Schedule. à l’annexe. (2) Notwithstanding subsection (1), if a worker is (2) Malgré le paragraphe (1), si un travailleur staying in accommodations in which kitchen facilities demeure dans un logement muni d’une cuisine qu’il are available for their use, the daily subsistence peut utiliser, l’allocation journalière de subsistance allowance payable under that subsection is reduced as payable en vertu de ce paragraphe est réduite de la follows: façon suivante : (a) for meals, a) pour les repas : (i) for every day after the 30th day to (i) pour chaque journée après le 30e jour the 120th day of a continuous period jusqu’au 120e jour d’une période that the worker is away from their continue pendant laquelle il est place of residence, the allowance is ailleurs que dans son lieu de reduced to 75% of the amount résidence, l’allocation est réduite à payable in accordance with the 75 % du montant payable Schedule, and conformément à l’annexe, (ii) for every day after the 120th day of a (ii) pour chaque journée après le 120e continuous period that the worker is jour d’une période continue pendant away from their place of residence, laquelle il est ailleurs que dans son the allowance is reduced to 50% of lieu de résidence, l’allocation est the amount payable in accordance réduite à 50 % du montant payable with the Schedule; conformément à l’annexe; (b) for incidental expenses, for every day b) pour les frais accessoires, pour chaque after the 30th day of a continuous period journée après le 30e jour d’une période that the worker is away from their place of continue pendant laquelle un travailleur residence, the allowance is reduced to est ailleurs que dans son lieu de résidence, 75% of the amount payable in accordance l’allocation est réduite à 75 % du montant with the Schedule. payable conformément à l’annexe. (3) The daily subsistence allowance for overnight (3) L’allocation journalière de subsistance pour le accommodations to which a worker is entitled under logement de nuit à laquelle un travailleur a droit en paragraph 47(1)(a) of the Act is, vertu de l’alinéa 47(1)a) de la Loi comprend les (a) for overnight commercial accommodation, éléments suivants : if the Commission has pre-approved the a) pour une nuitée dans un logement accommodation and a receipt is provided commercial, le montant exigé par le to the Commission, the amount charged fournisseur du logement, si la Commission by the provider of the accommodation; a approuvé le logement au préalable et (b) for overnight non-commercial qu’un reçu lui est fourni; accommodation, b) pour une nuitée dans un logement non (i) for each of the first 120 days of a commercial : continuous period that the worker is (i) pour chacun des premiers 120 jours away from their place of residence d’une période continue pendant ....................... $50, laquelle il est ailleurs que dans son (ii) for every day after the 120th day of a lieu de résidence.......... 50 $, continuous period that the worker is (ii) pour chaque journée après le away from their place of residence 120e jour d’une période continue ........................ $25. pendant laquelle il est ailleurs que dans son lieu de résidence... 25 $. (4) The Commission shall pay to a person (4) La Commission paie à la personne qui escorting a worker referred to in paragraph 47(1)(a) of accompagne le travailleur visé à l’alinéa 47(1)a) de la the Act, a subsistence allowance equal to that payable Loi une allocation de subsistance d’un montant égal au 3 to the worker under subsections (1) to (3), if the montant de celle qui est accordée au travailleur en vertu Commission is satisfied that des paragraphes (1) à (3), si elle est convaincue, à la (a) the worker should, for medical or other fois : reasons, be escorted by another a) que le travailleur devrait être accompagné person; and d’une autre personne, pour des raisons (b) the person who escorts the worker is a médicales ou autres; suitable person. b) que la personne qui accompagne le travailleur convient à la tâche. (5) No subsistence allowance is payable to a (5) Aucune allocation de subsistance n’est payable worker for a period during which the worker is being au travailleur pour la période pendant laquelle la provided by the Commission with board and lodging in Commission assume pour celui-ci les frais a hospital or other place of treatment. R-039-2019,s.4; d’hébergement et de repas fournis dans un hôpital ou R-130-2020,s.2; R-133-2020,s.2. dans un autre lieu de traitement. R-039-2019, art. 4; R-130-2020, art. 2. 7. Repealed, R-135-2014,s.5. 7. Abrogé, R-135-2014, art. 5. 8. Repealed, R-135-2014,s.5. 8. Abrogé, R-135-2014, art. 5. Funeral Expenses Frais funéraires 9. The limit for funeral expenses referred to in 9. L’indemnité maximale pour frais funéraires, paragraph 48(3)(a) of the Act is 13% of the Year’s payable en vertu de l’alinéa 48(3)a) de la Loi, Maximum Insurable Remuneration for the year in which correspond à 13 % du maximum annuel de the death occurs. rémunération assurable pour l’année du décès. Worker’s Annual Deductions Retenues à la source 10. (1) A worker’s annual deductions under section 59 10. (1) Les retenues à la source du travailleur pour of the Act are the Commission’s estimates, based on the l’année, en application de l’article 59 de la Loi, sont worker’s gross annual remuneration as determined in celles qui suivent, selon l’estimation faite par la accordance with section 58 of the Act, of the following: Commission et calculées en fonction de la rémunération (a) the income tax payable by the worker for annuelle brute du travailleur établie en conformité avec the year under the Income Tax Act and the l’article 58 de la Loi : Income Tax Act (Canada); a) l’impôt sur le revenu payable par le (b) the contribution payable by the worker for travailleur pour l’année en vertu de la Loi the year under the Canada Pension Plan; de l’impôt sur le revenu et la Loi de (c) the employee’s premium payable by the l’impôt sur le revenu (Canada); worker for the year under the Employment b) les contributions payables par le Insurance Act (Canada). travailleur pour l’année en application du Régime de pensions du Canada; c) la cotisation ouvrière payable par le travailleur pour l’année en application de la Loi sur l’assurance-emploi (Canada). (2) The Commission shall apply the following (2) Aux fins de l’estimation de l’impôt sur le rules in estimating the income tax payable by a worker revenu payable par un travailleur pour l’application de for the purposes of paragraph (1)(a): l’alinéa (1)a), la Commission applique les règles (a) the worker’s gross annual remuneration, suivantes : determined in accordance with section 58 a) la rémunération annuelle brute du of the Act, shall be the only income travailleur, déterminée en conformité avec considered; l’article 58, de la Loi constitue le seul 4 (b) an amount shall be deducted from the revenu; income referred to in paragraph (a), b) il est déduit du revenu visé à l’alinéa a) le calculated according to the formula montant établi selon la formule suivante : 1.5 x (A + B) 1,5 x (A + B) where où (i) A is the basic personal amount (i) A représente le montant personnel de calculated in accordance with section base calculé en conformité avec 2.16 of the Income Tax Act, and l’article 2.16 de la Loi de l’impôt sur (ii) B is the basic personal amount under le revenu, paragraph 118(1)(c) of the Income (ii) B représente le montant personnel de Tax Act (Canada); base en application de (c) no amount other than that specified in l’alinéa 118(1)c) de la Loi de l’impôt paragraph (b) shall be deducted from the sur le revenu (Canada); income referred to in paragraph (a), c) à l’exception des montants visés à before estimating the income tax payable l’alinéa b), aucun autre montant n’est by the worker; déduit du revenu visé à l’alinéa a) avant (d) the income tax payable by the worker d’estimer l’impôt sur le revenu payable shall be calculated in accordance with the par le travailleur; Income Tax Act and the Income Tax Act d) peu importe le lieu où le travailleur peut (Canada), regardless of where the worker être considéré résident aux fins de l’impôt may be considered to reside for income sur le revenu, le calcul de l’impôt sur le tax purposes; revenu payable par le travailleur se fait en (e) if the Commission considers it likely that conformité avec la Loi de l’impôt sur le section 4.1 of the Income Tax Act will revenu et la Loi de l’impôt sur le revenu apply to the worker, the Commission shall (Canada); estimate the amount the worker may e) si elle est d’avis qu’il est probable que deduct under that section, and shall l’article 4.1 de la Loi de l’impôt sur le subtract that amount from the amount revenu s’appliquera au travailleur, la calculated in accordance with Commission estime le montant déductible paragraph (d). par le travailleur en vertu de cet article et le soustrait du montant calculé en conformité avec l’alinéa d). Governance Council Conseil de gestion 11. In selecting directors for appointment to the 11. Lorsque, en vertu de l’article 84 de la Loi, il choisit Governance Council under section 84 of the Act, the les membres du conseil de gestion aux fins de leur Minister shall ensure that the Governance Council nomination, le ministre s’assure que celui-ci soit collectively hold the following qualifications: composé de membres qui détiennent collectivement les (a) knowledge of corporate governance; compétences qui suivent : (b) experience in financial and strategic a) une connaissance de la gouvernance management; d’entreprise; (c) knowledge of administrative law; b) de l’expérience en gestion financière et en (d) understanding of the role of policy; gestion stratégique; (e) understanding of the issues facing c) une connaissance du droit administratif; employers and workers in the Northwest d) une compréhension du rôle des politiques; Territories; e) une compréhension des questions qui (f) knowledge of occupational medicine; préoccupent les employeurs et les (g) knowledge of workers’ compensation; travailleurs des Territoires du Nord-Ouest; (h) demonstrated appreciation of collegiality f) une connaissance de la médecine du and cooperative interpersonal relations; travail; 5 (i) high ethical standards; g) une connaissance des questions touchant (j) a balance of gender and geographic l’indemnisation des travailleurs; representation. h) une compréhension manifeste de l’importance de la collégialité et de la coopération entre les membres; i) des normes d’éthique élevées; j) une représentation équilibrée quant au genre et aux régions. 12. (1) A director of the Governance Council, other 12. (1) À l’exception du président, le membre du than the chairperson, shall receive remuneration under conseil de gestion reçoit une rémunération, en vertu du subsection 86(2) of the Act at the following rates: paragraphe 86(2) de la Loi, aux taux suivants : (a) $800 every three months; and a) 800 $ tous les trois mois; (b) while travelling to or attending a meeting b) pour le temps consacré à son déplacement or function of the Governance Council, ou à sa présence à une réunion ou à une while on training authorized by the fonction du conseil de gestion, à une Governance Council or while attending to formation autorisée par celui-ci, ou dans official business of the Governance le cadre des affaires officielles du conseil Council assigned to the director by the de gestion lui étant confiées par celui-ci : Governance Council, (i) 175 $ pour chaque demi-journée, (i) for each half-day up to 3.5 hours, jusqu’à concurrence de 3,5 heures, $175, (ii) 350 $ pour chaque journée complète, (ii) for each full day up to 7.5 hours, jusqu’à concurrence de 7,5 heures, $350, or (iii) 525 $ pour chaque journée complète (iii) for each full day over 7.5 hours, en sus de 7,5 heures. $525. (2) If a director is paid his or her regular salary by (2) Si le membre du conseil de gestion reçoit de his or her employer while acting under son employeur son salaire normal alors qu’il exerce paragraph (1)(b), the director shall not receive l’une des fonctions viées à l’alinéa (1)b), il ne reçoit pas remuneration under subparagraphs (1)(b)(i) to (iii), but la rémunération prévue aux termes des sous- if the salary is less than the amount he or she would alinéas (1)b)(i) à (iii). Toutefois, si ce salaire est have received under those subparagraphs, the director moindre que la somme qu’il aurait reçue en vertu de ces shall receive remuneration in an amount equal to the sous-alinéas, il reçoit une rémunération équivalente à difference. la différence. (3) If a director is absent for 50% or more of a (3) Si le membre du conseil de gestion est absent meeting, function, training or official business au moins la moitié d’une réunion, d’une fonction, d’une described in paragraph 1(b), the director shall not be formation ou des affaires officielles visées à paid remuneration under that paragraph, unless the l’alinéa (1)b), il ne peut recevoir de rémunération en Governance Council is satisfied that the director has a vertu de cet alinéa, à moins que le conseil de gestion ne reasonable excuse for the absence. soit convaincu que le membre a une excuse raisonnable justifiant son absence. (4) The chairperson of the Governance Council (4) Le président du conseil de gestion reçoit shall receive $60,000 for each 12 month period that he 60 000 $ pour chaque période de 12 mois où il agit à ce or she serves as chairperson. R-093-2014,s.2. titre. R-093-2014, art. 2. Appeals Tribunal Tribunal d’appel 13. (1) A member of the Appeals Tribunal, other than 13. (1) À l’exception du président, le membre du the chairperson, shall receive remuneration under Tribunal d’appel reçoit, en vertu de l’article 122 de la section 122 of the Act at a rate of $150.00 per hour to Loi, une rémunération au taux de 150,00 $ l’heure, 6 a maximum of 7.5 hours in a day, for jusqu’à concurrence de 7,5 heures par jour, pour, selon (a) travelling to or attending a meeting or le cas : function of the Appeals Tribunal; a) le temps consacré à son déplacement ou à (b) travelling to or attending training sa présence à une réunion ou à une authorized by the Appeals Tribunal; or fonction du Tribunal d’appel; (c) attending to official business of the b) le temps consacré à son déplacement ou à Appeals Tribunal assigned to the member sa présence à une formation autorisée par by the Appeals Tribunal. le Tribunal d’appel; c) le temps consacré aux affaires officielles du Tribunal d’appel que celui-ci lui confie. (2) If a member is absent for 50% or more of a (2) Si le membre du Tribunal d’appel est absent au meeting, function, training or official business moins la moitié d’une réunion, d’une fonction, d’une described in subsection (1), the member shall not be formation ou des affaires officielles visées au paid remuneration under that subsection, unless the paragraphe (1), il ne peut recevoir de rémunération en Appeals Tribunal is satisfied that the member has a vertu de ce paragraphe, à moins que le Tribunal d’appel reasonable excuse for the absence. ne soit convaincu que le membre a une excuse raisonnable justifiant son absence. (3) The chairperson of the Appeals Tribunal shall (3) Le président du tribunal d’appel reçoit, aux receive remuneration under the terms of a contract for termes d’un contrat de travail, une rémunération service, the terms of which may not exceed maximale de 184 800 $ par année. R-103-2019, art. 4; $184,800 each year. R-103-2019,s.4; R-026-2023,s.2. R-026-2023, art. 2. Annual Reports Rapport annuel 14. The annual report of the Commission required 14. Le rapport annuel de la Commission, exigé en vertu under subsection 106(1) of the Act must include du paragraphe 106(1) de la Loi, doit comporter les états financial statements of the Commission prepared in financiers de celle-ci, préparés en conformité avec les accordance with International Financial Reporting Normes internationales d’information financière, qui Standards, which financial statements must include incluent notamment : (a) a balance sheet presenting fairly the a) d’une part, le bilan présentant de façon financial position of the Commission; and juste la situation financière de la (b) a statement of the revenues and Commission; expenditures of the Commission. b) d’autre part, l’état des revenus et des R-088-2013,s.4. dépenses de la Commission. R-088-2013, art. 4. 15. The annual report of the Office of the Workers’ 15. Le rapport annuel du Bureau du conseiller des Advisor required under section 111 of the Act must travailleurs exigé en vertu de l’article 111 de la Loi doit include an account of comporter un compte rendu relatif : (a) the number of files in the Office’s a) au nombre de dossiers en cours du caseload; Bureau; (b) the length of time each file has been b) à la durée de chaque dossier; opened; c) aux questions traitées dans chaque (c) the issues involved in each file; dossier; (d) demographic information on the client d) à la démographie de la clientèle; base; and e) à toute autre chose que le conseiller des (e) anything else the Workers’ Advisor travailleurs estime nécessaire et utile. considers necessary and advisable. 7 16. The annual report of the Appeals Tribunal required 16. Le rapport annuel du Tribunal d’appel exigé en under subsection 125(1) of the Act must include an vertu du paragraphe 125(1) de la Loi doit comporter un account of compte rendu relatif : (a) the number of appeals filed in the a) au nombre d’appels déposés durant reporting year; l’année sur laquelle porte le rapport; (b) the length of time each file has been open; b) à la durée de chaque dossier; (c) the issues involved in each appeal; c) aux questions traitées dans chaque appel; (d) the average number of days from the filing d) au nombre moyen de jours écoulés entre of an appeal to the rendering of a le dépôt de l’appel et le prononcé de la decision; décision; (e) the decisions of the Appeals Tribunal for e) aux décisions du Tribunal d’appel ayant which judicial review has been sought; fait l’objet d’une demande de révision (f) the number of Review Committee judiciaire; decisions confirmed, reversed and varied f) au nombre de décisions du comité by the Appeals Tribunal; d’examen qui ont été confirmées, (g) the number of files closed in the reporting infirmées ou modifiées par le Tribunal year; and d’appel; (h) anything else the Appeals Tribunal g) au nombre de dossiers qui se sont considers necessary and advisable. terminés durant l’année sur laquelle porte le rapport; h) à toute autre chose que le Tribunal d’appel estime nécessaire et utile. Penalties Pénalités 17. (1) The penalty payable under paragraph 141(1)(a) 17. (1) La pénalité payable en vertu de of the Act for failing to send a report, return or other l’alinéa 141(1)a) de la Loi pour omission de faire information required under the Act, is parvenir un rapport, un relevé, une déclaration ou (a) $250 for the first or second failure in a d’autres renseignements, en conformité avec la Loi, 12-month period; est : (b) $500 for the third or fourth failure in a a) de 250$, pour une première ou une 12-month period; or deuxième omission en 12 mois; (c) $1,000 for the fifth or any subsequent b) de 500$, pour une troisième ou une failure in a 12-month period. quatrième omission en 12 mois; c) de 1000$, pour une cinquième omission ou pour chaque omission subséquente en 12 mois. (2) Subject to subsection (3), the penalty payable (2) Sous réserve du paragraphe (3), la pénalité under paragraph 141(1)(a) of the Act for failing to send payable en vertu de l’alinéa 141(1)a) de la Loi pour a payroll statement as required under the Act, is omission de faire parvenir un relevé de masse salariale (a) in the case of an employer that was not en conformité avec la Loi est : required to pay an assessment for the a) dans le cas d’un employeur qui n’était pas previous year, 15% of the employer’s tenu de payer une cotisation pour l’année assessment for the current year; or précédente, de 15 % de la cotisation de cet (b) in the case of any other employer, 15% of employeur pour l’année en cours; the employer’s assessment for the b) dans le cas de tout autre employeur, de previous year. 15 % de la cotisation de cet employeur pour l’année précédente. (3) The minimum penalty under subsection (2) is (3) La pénalité visée au paragraphe (2) est d’au $25 and the maximum penalty is $10,000. moins 25 $ et d’au plus 10 000 $. 8 18. The penalty payable under paragraph 141(1)(b) of 18. La pénalité payable en vertu de l’alinéa 141(1)b) de the Act is an amount equal to 15% of the employer’s la Loi est de 15 % de la cotisation de l’employeur payroll assessment for the year in which the payroll relative à la masse salariale pour l’année au cours de statement was to be provided. laquelle le relevé devait être fourni. 19. The penalty payable under paragraph 141(1)(c) of 19. La pénalité payable en vertu de l’alinéa 141(1)c) de the Act is la Loi est : (a) $250 for the first or second failure in a a) de 250 $, pour une première ou une 12-month period; deuxième omission en 12 mois; (b) $500 for the third or fourth failure in a b) de 500 $, pour une troisième ou une 12-month period; or quatrième omission en 12 mois; (c) $1,000 for the fifth or any subsequent c) de 1000 $, pour une cinquième omission failure in a 12-month period. ou pour chaque omission subséquente en 12 mois. 20. (1) Subject to subsections (2) and (3), the penalty 20. (1) Sous réserve des paragraphes (2) et (3), la payable under paragraph 141(1)(d) of the Act is an pénalité payable en vertu de l’alinéa 141(1)d) de la Loi amount equal to the product of the following formula: est un montant égal au résultat obtenu au moyen de la formule suivante : (A B) x C x 10% (A B) x C x 10 % where où : (a) A is the employer’s actual payroll; a) A représente le montant réel de la masse (b) B is 125% of the stated or estimated salariale de l’employeur; payroll; and b) B représente 125 % du montant déclaré ou (c) C is the assessment rate applicable to the estimatif de la masse salariale; period for which the payroll statement or c) C représente le taux de cotisation estimate is made. applicable pour la période à laquelle se rapporte : soit le relevé réel de la masse salariale, soit le montant estimatif de la masse salariale. (2) No penalty is payable where the actual payroll (2) Aucune pénalité n’est payable si le montant amount is less than 125% of the stated or estimated réel de la masse salariale est inférieur à 125 % de la payroll. masse salariale déclarée ou estimative. (3) No penalty shall be imposed if the penalty (3) Si la pénalité calculée en vertu du calculated under subsection (1) is less than $50. paragraphe (1) est inférieure à 50 $, aucune pénalité n’est imposée. 21. (1) Where the whole or any portion of an 21. (1) L’employeur qui n’a pas acquitté, en tout ou en assessment levied on an employer is in default after the partie, une cotisation après la date où celle-ci devient day on which it is due, the employer shall, in respect of exigible paie, en vertu de l’alinéa 141(1)e) de la Loi, each month or portion of a month that the default par mois ou partie de mois de retard, une pénalité continues, pay under paragraph 141(1)(e) of the Act a calculée, d’un mois à l’autre, selon la formule suivante : penalty calculated each month according to the following formula: A x 2 % A x 2% où A représente le montant en défaut après rajustements, s’il y a lieu, en vertu du paragraphe (2). where A is the amount in default as adjusted, where applicable, under subsection (2). 9 (2) For the purposes of subsection (1), the (2) Pour l’application du paragraphe (1), le "amount in default" shall be adjusted, on the first day of «montant en défaut» fait l’objet d’un rajustement le every month that the default continues, to include the premier jour de chaque mois pendant lequel le défaut amount of the penalty payable under that subsection in continue, de façon à inclure le montant de la pénalité respect of the previous month, if any. payable en vertu de ce paragraphe relativement au mois précédent, s’il y a lieu. 22. The penalty payable under subsection 141(2) of the 22. La pénalité payable en vertu du paragraphe 141(2) Act is $250. de la Loi est de 250 $. 23. The penalty payable under subsection 141(4) of the 23. La pénalité payable en vertu du Act is paragraphe 141(4) de la Loi est : (a) $1,000 for the first disclosure in a a) de 1 000$, pour une première divulgation 12-month period; en 12 mois; (b) $2,500 for the second disclosure in a b) de 2 500$, pour une deuxième divulgation 12-month period; or en 12 mois; (c) $5,000 for the third or any subsequent c) de 5 000$, pour une troisième divulgation disclosure in a 12-month period. ou pour chaque divulgation subséquente en 12 mois. Notice of Building Permits Avis de délivrance d’un permis de construire 24. (1) The amount of expenditure in excess of which 24. (1) Le montant des dépenses à partir duquel une a municipal corporation must give written notice under municipalité doit donner un avis écrit en application de section 160 of the Act is $25,000. l’article 160 de la Loi est de 25 000 $. (2) The penalty to which a municipal corporation (2) Est passible d’une pénalité de 250 $ la is subject for contravening section 160 of the Act is municipalité qui contrevient à l’article 160 de la Loi. $250. 25. Repealed, R-075-2012,s.5. 25. Abrogé, R-075-2012, art. 5. 10 11 SCHEDULE (Section 6) DAILY MEAL AND INCIDENTAL EXPENSES ALLOWANCE I II III IV V Item Allowance Northwest Territories Nunavut Canada or USA (other than Nunavut and Northwest Territories) 1 Breakfast $19.54 $23.16 $16.27 2 Lunch $32.58 $35.79 $20.08 3 Dinner $40.51 $46.45 $34.54 4 Incidental $17.30 $17.30 $17.30 Expenses R-001-2026,s.4. 12 ANNEXE (article 6) ALLOCATION JOURNALIÈRE POUR LES REPAS ET LES FRAIS ACCESSOIRES I II III IV V No Allocation Territoires du Nunavut Canada ou États-Unis Nord-Ouest (autre que le Nunavut et les Territoires du Nord-Ouest) 1 Déjeuner 19,54 $ 23,16 $ 16,27 $ 2 Dîner 32,58 $ 35,79 $ 20,08 $ 3 Souper 40,51 $ 46,45 $ 34,54 $ 4 Frais accessoires 17,30 $ 17,30 $ 17,30 $ R-001-2026, art. 4. © 2026 Territorial Printer © 2026 l'imprimeur territorial Yellowknife, N.W.T. Yellowknife (T. N.-O.) 13