Arbets- och näringsministeriets förordning om arbetskraftspolitiska utlåtanden och samarbetsskyldighet i ett kommunförsök som gäller främjande av sysselsättningen

1 § Tidsfrist för givande av arbetskraftspolitiskt utlåtande En kommun inom ett försöksområde ska ge ett arbetskraftspolitiskt utlåtande utan ogrundat dröjsmål. Utlåtandet ska dock ges inom sju kalenderdagar från det att en kund hos en kommun inom ett försöksområde till kommunen har lämnat den utredning som behövs för givande av utlåtandet eller då tidsfristen för lämnande av utredningen har gått ut, om inte annat följer av ärendets art eller omfattning eller av andra särskilda skäl. En kommun inom ett försöksområde ska ge ett arbetskraftspolitiskt utlåtande utan ogrundat dröjsmål. Utlåtandet ska dock ges inom sju kalenderdagar från det att en kund hos en kommun inom ett försöksområde till kommunen har lämnat den utredning som behövs för givande av utlåtandet eller då tidsfristen för lämnande av utredningen har gått ut, om inte annat följer av ärendets art eller omfattning eller av andra särskilda skäl. I arbets- och näringsministeriets förordning om givande av arbetskraftspolitiskt utlåtande och om uppgifter som ska antecknas i utlåtandet (1556/2016) finns det bestämmelser om den tidsfrist som arbets- och näringsbyrån ska iaktta när den ger ett arbetskraftspolitiskt utlåtande om rätten till arbetslöshetsförmån för kunder hos en kommun inom ett försöksområde. I arbets- och näringsministeriets förordning om givande av arbetskraftspolitiskt utlåtande och om uppgifter som ska antecknas i utlåtandet (1556/2016) finns det bestämmelser om den tidsfrist som arbets- och näringsbyrån ska iaktta när den ger ett arbetskraftspolitiskt utlåtande om rätten till arbetslöshetsförmån för kunder hos en kommun inom ett försöksområde.

2 § Hur ett arbetskraftspolitiskt utlåtande ges Ett arbetskraftspolitiskt utlåtande av en kommun inom ett försöksområde ges till Folkpensionsanstalten eller arbetslöshetskassan via elektronisk linjeöverföring eller vid behov skriftligen. Ett arbetskraftspolitiskt utlåtande av en kommun inom ett försöksområde ges till Folkpensionsanstalten eller arbetslöshetskassan via elektronisk linjeöverföring eller vid behov skriftligen.

3 § Uppgift om ordnande av sysselsättningsfrämjande service Om en kund hos en kommun inom ett försöksområde deltar i sysselsättningsfrämjande service som ordnas på grundval av skyldigheten enligt 13 § 1 eller 2 mom. i lagen om ett kommunförsök som gäller främjande av sysselsättningen, ska grunden för ordnande av service nämnas i det arbetskraftspolitiska utlåtande som kommunen inom försöksområdet ger när servicen börjar. Om en kund hos en kommun inom ett försöksområde deltar i sysselsättningsfrämjande service som ordnas på grundval av skyldigheten enligt 13 § 1 eller 2 mom. i lagen om ett kommunförsök som gäller främjande av sysselsättningen, ska grunden för ordnande av service nämnas i det arbetskraftspolitiska utlåtande som kommunen inom försöksområdet ger när servicen börjar.

4 § Samarbetsorganets sammansättning Det samarbetsorgan som avses i 21 § i lagen om ett kommunförsök som gäller främjande av sysselsättningen ska ha en representant för arbets- och näringsbyrån och varje kommun inom de försöksområden som avses i 3 § i den lagen samt för den närings-, trafik- och miljöcentral som är behörig i området. Om en kommun inom ett försöksområde har överfört sitt organiseringsansvar till en annan kommun som hör till samma försöksområde eller till en samkommun som bildats av kommunerna inom försöksområdet på det sätt som avses i 7 § 2 mom. i lagen om ett kommunförsök som gäller främjande av sysselsättningen, ska samarbetsorganet ha en representant för den kommun eller samkommun till vilken uppgifterna har överförts. En kommun inom ett försöksområde kan bemyndiga en kommun som hör till samma försöksområde att delta i samarbetsorganet på dess vägnar. Det samarbetsorgan som avses i 21 § i lagen om ett kommunförsök som gäller främjande av sysselsättningen ska ha en representant för arbets- och näringsbyrån och varje kommun inom de försöksområden som avses i 3 § i den lagen samt för den närings-, trafik- och miljöcentral som är behörig i området. Om en kommun inom ett försöksområde har överfört sitt organiseringsansvar till en annan kommun som hör till samma försöksområde eller till en samkommun som bildats av kommunerna inom försöksområdet på det sätt som avses i 7 § 2 mom. i lagen om ett kommunförsök som gäller främjande av sysselsättningen, ska samarbetsorganet ha en representant för den kommun eller samkommun till vilken uppgifterna har överförts. En kommun inom ett försöksområde kan bemyndiga en kommun som hör till samma försöksområde att delta i samarbetsorganet på dess vägnar. Samarbetsorganet får utöver de representanter som avses i 1 mom. också ha representanter för andra parter, om de representanter som avses i 1 mom. kommer överens om detta. Samarbetsorganet får utöver de representanter som avses i 1 mom. också ha representanter för andra parter, om de representanter som avses i 1 mom. kommer överens om detta.

5 § Ärenden som behandlas i samarbetsorganet De delområden inom samarbetet som ska behandlas i det samarbetsorgan som avses i 21 § i lagen om ett kommunförsök som gäller främjande av sysselsättningen är De delområden inom samarbetet som ska behandlas i det samarbetsorgan som avses i 21 § i lagen om ett kommunförsök som gäller främjande av sysselsättningen är 1) kundernas jämlikhet i fråga om tillgången till service och utkomstskyddet för arbetslösa, kundernas jämlikhet i fråga om tillgången till service och utkomstskyddet för arbetslösa, 2) tillgodoseende av kundernas rättigheter, tillgodoseende av kundernas rättigheter, 3) sysselsättningsläget i området och utvecklingen av antalet kunder, sysselsättningsläget i området och utvecklingen av antalet kunder, 4) verksamhetens resultat och genomslag, verksamhetens resultat och genomslag, 5) användning av försöksområdets resurser och deras tillräcklighet, användning av försöksområdets resurser och deras tillräcklighet, 6) upphandling av köpta tjänster i området, upphandling av köpta tjänster i området, 7) regional uppföljning av användningen av anslag, regional uppföljning av användningen av anslag, 8) samordning av den service som avses i lagen om ett kommunförsök som gäller främjande av sysselsättningen med den service som hör till det allmänna verksamhetsområdet för kommunerna, samordning av den service som avses i lagen om ett kommunförsök som gäller främjande av sysselsättningen med den service som hör till det allmänna verksamhetsområdet för kommunerna, 9) samordning av arbetskrafts- och företagsservicen, samordning av arbetskrafts- och företagsservicen, 10) avtal om verksamhetsmodellen för företags- och arbetsgivarservicen, avtal om verksamhetsmodellen för företags- och arbetsgivarservicen, 11) kundprocessernas smidighet, kundprocessernas smidighet, 12) personalens välbefinnande i arbetet, kompetensutveckling och ledning samt övriga personalfrågor, personalens välbefinnande i arbetet, kompetensutveckling och ledning samt övriga personalfrågor, 13) samarbetets smidighet. samarbetets smidighet. Samarbetsorganet kan dessutom behandla andra ärenden, om de representanter som avses i 4 § kommer överens om detta. Samarbetsorganet kan dessutom behandla andra ärenden, om de representanter som avses i 4 § kommer överens om detta. Denna förordning träder i kraft den 1 mars 2021 och gäller till och med den 30 juni 2023. Denna förordning träder i kraft den 1 mars 2021 och gäller till och med den 30 juni 2023. Helsingfors den 19 februari 2021 Arbetsminister Tuula Haatainen Regeringssekreterare Eeva Vartio Helsingfors den 19 februari 2021 Arbetsminister Tuula Haatainen Regeringssekreterare Eeva Vartio