MINISTERIAL ORDER N° 008/19.20 OF 17/03/2020 DETERMINING THE NATURE OF APPRENTICESHIP AND INTERNSHIP CONTRACTS

Ingingo ya mbere: Icyo iri teka rigamije Article One: Purpose of this Order Article premier: Objet du présent arrêté UMUTWE WA II: AMASEZERANO YO KWITOZA UMURIMO CHAPTER CONTRACT II: APPRENTICESHIP CHAPITRE II: D’APPRENTISSAGE CONTRAT Ingingo ya mbere: Icyo iri teka rigamije Article One: Purpose of this Order Article premier: Objet du présent arrêté Iri teka rigena imiterere y’amasezerano yo kwitoza n’ayo kwimenyereza umurimo. This Order determines the nature of the apprenticeship and internship contracts. Le présent arrêté détermine la nature des contrats d’apprentissage et de stage. UMUTWE WA II: AMASEZERANO YO KWITOZA UMURIMO CHAPTER CONTRACT II: APPRENTICESHIP CHAPITRE II: D’APPRENTISSAGE CONTRAT

Ingingo ya 2: Imiterere y’amasezerano yo kwitoza umurimo Article 2: Nature of apprenticeship contract Article d’apprentissage 2: Nature du contrat Ingingo ya 2: Imiterere y’amasezerano yo kwitoza umurimo Article 2: Nature of apprenticeship contract Article d’apprentissage 2: Nature du contrat Amasezerano yo kwitoza umurimo ni amasezerano akorwa mu nyandiko hagati y’umuntu witoza umurimo n’umutoza w’umurimo. An apprenticeship contract is a contract concluded the apprentice apprenticeship instructor. in writing between and the Un contrat d’apprentissage est un contrat conclu par écrit entre l’apprenti et le maître d’apprentissage.

Ingingo ya 3: Igihe amasezerano yo kwitoza umurimo amara Article 3: Duration of apprenticeship contract Article d’apprentissage 3: Durée du contrat Ingingo ya 3: Igihe amasezerano yo kwitoza umurimo amara Article 3: Duration of apprenticeship contract Article d’apprentissage 3: Durée du contrat Igihe cy’amasezerano yo kwitoza umurimo imiterere gishyirwaho y’umurimo. gihe ntigishobora kurenza imyaka ine (4). hakurikijwe Icyakora, icyo The duration of apprenticeship contract is fixed depending on the nature of the profession. However, such duration cannot exceed four (4) years. La durée du contrat d’apprentissage est fixée selon la nature de la profession. Toutefois, cette durée ne peut pas dépasser quatre (4) ans.

Ingingo ya 4: Ibikubiye mu masezerano yo kwitoza umurimo Article 4: Content of contract of apprenticeship Article d’apprentissage 4: Contenu du contrat Ingingo ya 4: Ibikubiye mu masezerano yo kwitoza umurimo Article 4: Content of contract of apprenticeship Article d’apprentissage 4: Contenu du contrat Amasezerano akubiyemo: yo kwitoza umurimo Apprenticeship contract contains: Le contrat d’apprentissage comporte: 1° umwirondoro w’uwitoza umurimo n’uw’aho atuye; 1° identification of the apprentice and address of his or her place of domicile; 1° l’identification de l’apprenti et l’adresse du lieu de son domicile; Official Gazette n° Special of 19/03/2020101 2° umwirondoro w’umutoza w’umurimo n’aho akorera; 2° identification of the apprenticeship instructor and the place of business; 2° l’identification maître d’apprentissage et l’adresse de son entreprise; du umurimo 3° umwirondoro b’uwitoza uw’uw’umwishingizi uw’umurera uw’umufiteho kibyeyi; w’ababyeyi cyangwa we, cyangwa bwa ububasha 3° identification of the apprentice’s parents, or his or her guardian, foster parent or any other person exercising parental authority over the apprentice; 3° l’identification des parents de l’apprenti ou de son tuteur, ses parents d’accueil ou toute autre personne l’autorité exerçant parentale sur l’apprenti; 4° inshingano z’uwitoza umurimo n’iz’umutoza w’umurimo; 4° obligations of both the apprentice and apprenticeship instructor; 4° les obligations de l’apprenti et celles du maître d’apprentissage; 5° igihe amasezerano amara; 5° duration of the contract; 5° la durée du contrat; 6° uburyo bw’iseswa ry’amasezerano; 6° procedures for termination of the 6° les procédures de résiliation du contract; contrat; 7° umurimo umurimo; wigishwa uwitoza 7° the profession under which the 7° la profession initiée à l’apprenti; apprentice is trained; 8° uburyo bwo korohereza uwitoza 8° means of facilitating the 8° les moyens de faciliter l’apprenti, le umurimo, aho bishoboka; apprentice, where applicable; cas échéant; 9° uburyo bwo gukemura impaka. 9° procedures for dispute settlement. 9° les procédures de règlement des différends.

Ingingo ya 5: Ubumenyi bw’umurimo bw’utoza umurimo Article 5: Professional skills of the apprenticeship instructor Article 5: Compétences professionnelles du maître d’apprentissage Ingingo ya 5: Ubumenyi bw’umurimo bw’utoza umurimo Article 5: Professional skills of the apprenticeship instructor Article 5: Compétences professionnelles du maître d’apprentissage Utoza umurimo agomba kuba afite ubumenyi uwitoza umurimo ashaka kwiga. bujyanye n’ibyo The apprenticeship instructor must have professional skills related to what the apprentice wants to learn. Le maître d’apprentissage doit avoir des compétences professionnelles relatives à la profession que l’apprenti veut apprendre. Official Gazette n° Special of 19/03/2020102

Ingingo ya 6: Gutoza hashingiwe ku bushobozi bw’uwitoza umurimo Article 6: Training based on the capacity of the apprentice Article 6: Formation en fonction des capacités de l’apprenti Ingingo ya 6: Gutoza hashingiwe ku bushobozi bw’uwitoza umurimo Article 6: Training based on the capacity of the apprentice Article 6: Formation en fonction des capacités de l’apprenti Utoza umurimo atoza uwitoza umurimo akurikije ubushobozi bw’utozwa umurimo n’imirimo ihuye n’umurimo yitoza. The apprenticeship instructor trains the apprentice on the basis of the capacity of the latter and the works that comply with the profession he or she is learning. Le maître d’apprentissage forme l’apprenti en fonction des capacités de ce dernier et des travaux compatibles avec la profession qu’il apprend.

Ingingo ya 7: Ubufasha buhabwa uwitoza umurimo Article 7: Assistance provided to the apprentice Article 7: Assistance accordée à l’apprenti Official Gazette n° Special of 19/03/202097 Ingingo ya 7: Ubufasha buhabwa uwitoza umurimo Article 7: Assistance provided to the apprentice Article 7: Assistance accordée à l’apprenti Utoza umurimo ashobora kugenera uwitoza umurimo uburyo bumworohereza kwitoza umurimo, harimo ibijyanye n’amafunguro, ingendo cyangwa ikindi kintu gifasha uwitoza umurimo igihe cyo kwitoza. An apprenticeship instructor may provide the apprentice with any assistance, including meals, transport or any other benefit that facilitate the apprentice in the apprenticeship. Un maître d’apprentissage peut accorder à l’apprenti des moyens qui lui facilitent la poursuite de l’apprentissage, y compris le repas, le transport ou tout autre avantage qui facilite l’apprenti lors de l’apprentissage. Article 7 of this Order. Le stagiaire peut bénéficier des moyens de facilitation en stage convenus avec son entreprise d’accueil, similaires à ceux accordés à l’apprenti prévus à l’article 7 du présent arrêté.

Ingingo ya 8: Inshingano z’uwitoza umurimo Article 8: Obligations of the apprentice Article 8: Obligations de l’apprenti Ingingo ya 8: Inshingano z’uwitoza umurimo Article 8: Obligations of the apprentice Article 8: Obligations de l’apprenti Uwitoza umurimo agomba: The apprentice must: L’apprenti doit: 1° gukurikiza amabwiriza y’umutoza 1° comply with the instructions of the 1° respecter les instructions du maître w’umurimo; apprenticeship instructor; d’apprentissage; 2° kuzuza inshingano yahawe n’umutoza umurimo; 2° fulfil the tasks assigned to him or apprenticeship the by her instructor; 2° remplir les tâches lui assignées par le maître d’apprentissage; 3° gufata neza ibikoresho yahawe no kubisubiza umutoza mu gihe kwitoza umurimo birangiye; 3° maintain the equipment given to him or her and return it to the apprenticeship instructor at the end of the apprenticeship; 3° garder en bon état le matériel qui lui a été confié et le restituer au maître d’apprentissage à la fin de son apprentissage; 4° kugira ibanga ry’akazi mu gihe cyo kwitoza na nyuma yo kwitoza umurimo. 4° keep professional secrecy during and after apprenticeship. 4° garder le secret professionnel pendant et après l’apprentissage. Official Gazette n° Special of 19/03/2020103

Ingingo ya 9: umurimo Inshingano z’utoza Article 9: Responsibilities of instructor the Article 9: Attributions du maître d’apprentissage Ingingo ya 9: umurimo Inshingano z’utoza Article 9: Responsibilities of instructor the Article 9: Attributions du maître d’apprentissage Utoza umurimo afite inshingano zikurikira: The instructor responsibilities: has the following Le maitre d’apprentissage a des attributions suivantes: 1° gutoza uwitoza umurimo kugira ngo abone bujyanye ubumenyi n’umwuga yasabye gutozwa mu masezerano yo kwitoza umurimo; 1° to train an apprentice in order to allow him or her to acquire professional skills which is the apprenticeship object contract; the of 1° former l’apprenti pour lui permettre d ’ acquérir des compétences professionnelles faisant objet du contrat d’apprentissage; 2° kugenzura gukurikirana no uwimenyereza umurimo mu gihe cyo kwimenyereza umurimo; 2° to supervise and monitor the apprentice during apprenticeship period; 2° superviser et surveiller l’apprenti pendant la période d’apprentissage; 3° gushyiraho uburyo butuma uwitoza umurimo amenya gukora; 3° to create a conducive learning the that enhances environment know-how of the apprentice; 3° créer un environnement de stage propice valorisant le savoir-faire de l’apprenti; 4° gusuzuma umurimo; imikorere y’uwitoza 4° to evaluate apprentice’s performance; 5° guha uwitoza umurimo icyemezo kigaragaza ko yarangije kwitoza umurimo. 5° issue an apprenticeship certificate to the apprentice showing that he or she completed apprenticeship. 4° évaluer les performances du stagiaire; 5° délivrer un d’apprentissage attestant l’apprentissage. qu’il à un a certificat apprenti terminé

Ingingo ya 10: Dosiye y’uwitoza umurimo Article 10: Apprentice file Article 10: Dossier de l’apprenti Article apprenticeship contract 11: Termination of Ingingo ya 10: Dosiye y’uwitoza umurimo Utoza umurimo agomba gushyiriraho uwitoza umurimo dosiye igaragaza uko atera imbere mu nyigisho ahabwa. Article 10: Apprentice file Article 10: Dossier de l’apprenti The apprenticeship instructor must open a file for an apprentice indicating how the apprentice is progressing in his or her training. Le maître d’apprentissage doit ouvrir pour un apprenti un dossier d’apprentissage qui indique ses progrès dans sa formation. Official Gazette n° Special of 19/03/2020104 Uwitoza umurimo yemerewe kureba idosiye ye nta kiguzi. An apprentice is authorised to have access to the file free of charge. Un apprenti est autorisé à avoir accès à son dossier gratuitement.

Ingingo ya 11: Iseswa ry’amasezerano yo kwitoza umurimo Article 11: Résiliation du contrat d’apprentissage Ingingo ya 11: Iseswa ry’amasezerano yo kwitoza umurimo Article apprenticeship contract 11: Termination of Article 11: Résiliation du contrat d’apprentissage Amasezerano ashobora guseswa iyo: yo kwitoza umurimo An apprenticeship contract may be terminated if: Un contrat d’apprentissage peut être résilié si: 1° impande zombi zumvikanye ku 1° both parties agree to terminate it; 1° les deux parties conviennent de le iseswa ryayo; résilier; 2° umwe mu bayagiranye apfuye; 2° one of the parties dies; 2° l’une des parties meurt; 3° ikigo gifunzwe. 3° the enterprise is closed. 3° l’entreprise est fermée. Utoza umurimo cyangwa uwutozwa ashobora gusesa mu nyandiko amasezerano yo gutoza umurimo kubera impamvu zikurikira: An apprenticeship instructor or an apprentice may terminate in writing an apprenticeship contract in the following cases: Un maître d’apprentissage ou un apprenti contrat par peut d’apprentissage dans les cas suivants: résilier écrit le 1° utoza cyangwa utozwa umurimo ahamagariwe imirimo yo gukorera Igihugu mu bwitange; 1° call of the apprenticeship instructor or the apprentice to the national service; 1° appel du maître d’apprentissage ou de l’apprenti au service national; 2° impamvu zidasanzwe zidaturutse 2° circumstances beyond control of kuri umwe muri bo; either party; 3° uruhande rumwe rutubahirije ibikubiye mu masezerano; 3° non-respect of of apprenticeship contract by either party; terms 2° circonstances indépendantes de la volonté de l’une ou l’autre des parties; 3° violation des clauses du contrat d’apprentissage par l’une ou l’autre des parties; 4° imyifatire mibi ya rumwe mu 4° misconduct of either party to the 4° la mauvaise conduite de l’une ou mpande zagiranye amasezerano; contract; l’autre des parties au contrat; Official Gazette n° Special of 19/03/2020105 5° iyo, kubera impamvu z’uburwayi, bigaragajwe n’umuganga wemewe na Leta ko utozwa umurimo atakomeza gutozwa. 5° if is unfit for the apprentice apprenticeship due to health reasons established by a recognised medical doctor. 5° si l’apprenti à l’apprentissage suite à des raisons de santé attestées par un médecin agréé. inapte est Uruhande rushaka gusesa amasezerano yo kwitoza umurimo rugomba kugaragaza neza impamvu z’iseswa ry’amasezerano, kandi aho bishoboka, rukomeka inyandiko za ngombwa ku busabe bwo gusesa amasezerano. Any party who wants to terminate the apprenticeship contract precisely states reasons for the termination, and where applicable, attaches relevant documents on the request for termination of the contract. Toute partie qui veut résilier le contrat d’apprentissage indique avec précision des raisons de cette résiliation et, le cas échéant, attache la demande de résiliation du contrat. les documents pertinents à Uruhande rushaka gusesa amasezerano yo kwitoza umurimo rushobora kubikora mu gihe cy’iminsi cumi n’itanu (15) uhereye igihe impamvu imwe mu zivugwa mu gika cya mbere cy’iyi ngingo yagaragariye. Any party who wants to terminate the apprenticeship contract may do it within a period of fifteen working (15) days from the occurrence of one of reasons provided for in Paragraph One of this Article. Toute partie qui veut résilier le contrat d’apprentissage peut le faire dans un délai de quinze (15) jours, dès la survenance de l’un des motifs prévus à l’alinéa premier du présent article.

Ingingo ya 12: Irangira ry’amasezerano yo kwitoza umurimo Article 12: Expiry of the apprenticeship contract Article d’apprentissage 12: Fin du contrat UMUTWE WA III: AMASEZERANO YO KWIMENYEREZA UMURIMO CHAPTER CONTRACT III: INTERNSHIP CHAPITRE STAGE III: CONTRAT DE Ingingo ya kwimenyereza umurimo 13: Amasezerano yo Ingingo ya 12: Irangira ry’amasezerano yo kwitoza umurimo Article 12: Expiry of the apprenticeship contract Article d’apprentissage 12: Fin du contrat Amasezerano yo kwitoza umurimo arangira iyo igihe cyayo cyateganyijwe kirangiye. Icyakora, bitabangamiye ibivugwa mu ngingo ya 3 y’iri teka, amasezerano yo kwitoza umurimo ashobora kongererwa igihe ku bwumvikane bw’impande zombi. An apprenticeship contract comes to an end at the expiry of its duration. However, without prejudice to provisions of Article 3 of this Order, the apprenticeship contract may be renewed on mutual agreement of both parties. Le contrat d’apprentissage prend fin à l’expiration de sa durée. Toutefois, sans préjudice des dispositions de l’article 3 du présent arrêté, le contrat d’apprentissage peut être renouvelé, sur accord mutuel de deux (2) parties. UMUTWE WA III: AMASEZERANO YO KWIMENYEREZA UMURIMO CHAPTER CONTRACT III: INTERNSHIP CHAPITRE STAGE III: CONTRAT DE Ingingo ya kwimenyereza umurimo 13: Amasezerano yo

Article 13: Internship contract Article 13: Contrat de stage Article 13: Internship contract Article 13: Contrat de stage Amasezerano yo kwimenyereza umurimo akorwa mu nyandiko. The internship contract is concluded in writing. Le contrat de stage est fait par écrit. Official Gazette n° Special of 19/03/2020106

Ingingo ya 14: Igihe amasezerano yo kwimenyereza umurimo amara Article 14: Duration of contract internship Article 14: Durée du contrat de stage Ingingo ya 14: Igihe amasezerano yo kwimenyereza umurimo amara Article 14: Duration of contract internship Article 14: Durée du contrat de stage Amasezerano yo kwimenyereza umurimo ntashobora kurenza amezi cumi n’abiri (12). The duration of internship contract cannot exceed twelve (12) months. La durée du contrat de stage ne peut pas dépasser douze (12) mois.

Ingingo ya 15: Ibikubiye mu masezerano yo kwimenyereza umurimo Article 15: Content of contract internship Article 15: Contenu du contrat de stage Ingingo z’uwimenyereza umurimo 16: ya Inshingano Ingingo ya 15: Ibikubiye mu masezerano yo kwimenyereza umurimo Article 15: Content of contract internship Article 15: Contenu du contrat de stage Ibikubiye mu masezerano yo kwimenyereza umurimo ni bimwe n’ibikubiye mu masezerano yo kwitoza umurimo bivugwa mu ngingo ya 4 y’iri teka. The content of internship contract is the same as the content of apprenticeship contract provided for in Article 4 of this Order. Le contenu du contrat de stage est le même que le contenu du contrat d’apprentissage visé à l’article 4 du présent arrêté. Ingingo z’uwimenyereza umurimo 16: ya Inshingano

Article 16: Obligations of the intern Article 16: Obligations du stagiaire Article 16: Obligations of the intern Article 16: Obligations du stagiaire Uwimenyereza umurimo afite inshingano zimwe nk’izivugwa mu ngingo ya 8 y’iri teka. The intern has the same obligations as those provided for in Article 8 of this Order. Le stagiaire a les mêmes obligations que celles prévues à l’article 8 du présent arrêté.

Ingingo ya 17: Inshingano z’umukoresha Article 17: Responsibilities of Employer Article l’employeur 17: Responsabilités de Article 17: Assistance provided to the intern Ingingo ya 17: Inshingano z’umukoresha Article 17: Responsibilities of Employer Article l’employeur 17: Responsabilités de Umukoresha afite inshingano zikurikira ku wimenyereza umurimo: the Employer responsibilities to an intern: has following L’employeur a des attributions suivantes envers le stagiaire: 1° kwigisha uwimenyereza umurimo kugira ngo agire ubumenyi kandi ashyire mu bikorwa ibyo yize mu ishuri; 1° to coach an intern in order to acquire work experience and apply formal skills acquired education; through 1° encadrer le stagiaire afin de le permettre d’acquérir une expérience les de compétences par l’éducation formelle; et d’appliquer acquises travail 2° kugenzura gukurikirana no uwimenyereza umurimo mu gihe cyo kwimenyereza umurimo; 2° to supervise and monitor an intern during his or her internship period; 2° superviser et surveiller le stagiaire pendant la période de stage; Official Gazette n° Special of 19/03/2020107 3° gushyiraho butuma uwimenyereza umurimo amenya gukora; uburyo 3° to create a conducive learning the that enhances environment know-how; 3° créer un environnement de stage propice valorisant le savoir-faire; 4° gusuzuma imikorere 4° to evaluate the intern’s 4° évaluer les performances du y’uwimenyereza umurimo. performance; stagiaire.

Ingingo ya 18: Ubufasha buhabwa uwimenyereza umurimo Article 18: Assistance accordée au stagiaire Official Gazette n° Special of 19/03/202098 Ingingo ya 18: Ubufasha buhabwa uwimenyereza umurimo Article 18: Assistance provided to the intern Article 18: Assistance accordée au stagiaire Uwimenyereza ahabwa umuyobora mu gihe cyo kwimenyereza umurimo. umurimo The intern is given a supervisor during the internship period. Le stagiaire est doté d’un superviseur pendant la période de stage. uburyo umurimo ashobora Uwimenyereza guhabwa bumworohoreza kwimenyereza umurimo yumvikanyeho busa n’umumenyereza n’ubuhabwa uwitoza umurimo buvugwa mu ngingo ya 7 y’iri teka. umurimo The intern may benefit from an internship facilitation agreed upon with his or her hosting enterprise similar to the facilitation provided to the apprentice specified in

Ingingo ya 19: Irangira ry’amasezerano yo kwimenyereza umurimo Article 19: Expiry of the internship contract Article 19: Fin du contrat de stage UMUTWE WA IV: INGINGO ZISOZA CHAPTER IV: FINAL PROVISIONS CHAPITRE FINALES IV: DISPOSITIONS Ingingo ya 19: Irangira ry’amasezerano yo kwimenyereza umurimo Article 19: Expiry of the internship contract Article 19: Fin du contrat de stage Amasezerano yo kwimenyereza umurimo arangira iyo: The internship contract comes to an end if: Le contrat de stage prend fin si: 1° igihe kivugwa mu ngingo ya 14 y’iri 1° the duration provided for in Article 1° le délai prévu à l’article 14 du teka kirangiye; 14 of this Order expires; présent arrêté s’expire; 2° uwimenyereza umurimo ubwe 2° the intern unilaterally terminates 2° le stagiaire met fin unilatéralement ahagaritse amasezerano; the internship contract; au contrat de stage; 3° impande zombi zagiranye 3° both parties agree to terminate the 3° les deux (2) parties sont convenues à amasezerano ziyahagaritse; internship; mettre fin au stage; 4° umwe mu bayagiranye apfuye; 4° one of the parties dies; 4° l’une des parties décède; Official Gazette n° Special of 19/03/2020108 5° ikigo uwimenyereza umurimo akoreramo kiguye mu gihombo cyangwa gisheshwe; 6° umuyobozi w’uwimenyereza umurimo abona ko uwimenyereza umurimo atubahiriza amabwiriza y’umenyereza umurimo. 5° there is bankruptcy or dissolution of the enterprise in which the internship is conducted; 5° il y a faillite ou dissolution de l’entreprise au sein de laquelle le stagiaire effectue le stage; 6° the supervisor establishes that the intern does not comply with rules of the hosting enterprise. 6° le superviseur constate que le stagiaire ne respecte pas les règles de l’entreprise d’accueil. UMUTWE WA IV: INGINGO ZISOZA CHAPTER IV: FINAL PROVISIONS CHAPITRE FINALES IV: DISPOSITIONS

Ingingo ya 20: n’ingingo zinyuranyije n’iri teka Ivanwaho ry’iteka Article 20: Repealing provision Article 20: Disposition abrogatoire Ingingo ya 20: n’ingingo zinyuranyije n’iri teka Ivanwaho ry’iteka Article 20: Repealing provision Article 20: Disposition abrogatoire ryerekeye 07/03/2011 Iteka rya Minisitiri n° 03/Mifotra/11 ryo ku wa imiterere y’amasezerano yo kwitoza umurimo no kwimenyereza akazi mu kigo n’ingingo zose z’amateka abanziriza iri kandi zinyuranyije na ryo bivanyweho. Ministerial Order n° 03/Mifotra/11 of 07/03/2011 determining the nature and the form of the apprenticeship and internship contracts and all prior provisions contrary to this Order are repealed. L’Arrêté Ministériel n° 03/Mifotra/11 du 07/03/2011 déterminant la nature et la forme des contrats d’apprentissage et de stage pratique en entreprise ainsi que toutes les dispositions antérieures contraires au présent arrêté sont abrogés.

Ingingo ya 21: Igihe iri teka ritangirira gukurikizwa Article 21: Commencement Article 21: Entrée en vigueur Official Gazette n° Special of 19/03/202099 ITEKA RYA MINISITIRI N° 008/19.20 RYO KU WA 17/03/2020 RIGENA IMITERERE Y’AMASEZERANO YO KWITOZA N’AYO KWIMENYEREZA UMURIMO MINISTERIAL ORDER N° 008/19.20 OF 17/03/2020 DETERMINING THE NATURE OF APPRENTICESHIP AND INTERNSHIP CONTRACTS ARRÊTÉ MINISTÉRIEL N° 008/19.20 DU 17/03/2020 DÉTERMINANT LA NATURE CONTRATS DES D’APPRENTISSAGE ET DE STAGE Minisitiri n’Umurimo; w’Abakozi ba Leta The Minister of Public Service and Labour; Le Ministre de la Fonction Publique et du Travail; Itegeko Nshinga Ashingiye ku rya Repubulika y’u Rwanda ryo mu 2003 ryavuguruwe mu 2015, cyane cyane mu ngingo zaryo, iya 121, iya 122 n’iya 176; to the Constitution of Pursuant the Republic of Rwanda of 2003 revised in 2015, especially in Articles 121, 122 and 176; Vu la Constitution de la République du Rwanda de 2003 révisée en 2015, spécialement en ses articles 121, 122 et 176; Ashingiye ku Itegeko n° 66/2018 ryo ku wa 30/08/2018 rigenga umurimo mu Rwanda, cyane cyane mu ngingo yaryo ya 37; Pursuant to Law n° 66/2018 of 30/08/2018 regulating labour in Rwanda, especially in Ingingo ya 21: Igihe iri teka ritangirira gukurikizwa Article 21: Commencement Article 21: Entrée en vigueur Iri teka ritangira gukurikizwa ku munsi ritangarijweho mu Igazeti ya Leta ya Repubulika y’u Rwanda. This Order comes into force on the date of its publication in the Official Gazette of the Republic of Rwanda. Le présent arrêté entre en vigueur le jour de sa publication au Journal Officiel de la République du Rwanda. Official Gazette n° Special of 19/03/2020109 Kigali, ku wa 17/03/2020 Kigali, on 17/03/2020 Kigali, le 17/03/2020 (sé) RWANYINDO KAYIRANGWA Fanfan Minisitiri w’Abakozi ba Leta n’Umurimo (sé) RWANYINDO KAYIRANGWA Fanfan Minister of Public Service and Labour Bibonywe kandi bishyizweho Ikirango cya Repubulika: Seen and sealed with the Seal of the Republic: (sé) RWANYINDO KAYIRANGWA Fanfan Ministre de la Fonction Publique et du Travail Vu et scellé du Sceau de la République: (sé) BUSINGYE Johnston Minisitiri w’Ubutabera/Intumwa Nkuru ya Leta (sé) BUSINGYE Johnston Minister of Justice/Attorney General (sé) BUSINGYE Johnston Ministre de la Justice/Garde des Sceaux Official Gazette n° Special of 19/03/2020110

Article 37; Vu la Loi nº 66/2018 du 30/08/2018 portant travail au règlementation du Rwanda, spécialement en son article 37; Iteka rya Minisitiri n° Asubiye ku ryo ku wa 07/03/2011 03/Mifotra/11 imiterere y’amasezerano yo ryerekeye kwitoza umurimo no kwimenyereza akazi mu kigo; Inama y’Abaminisitiri yateranye ku wa 28/01/2020 no kubyemeza; kubisuzuma imaze Having reviewed Ministerial Order n° 03/Mifotra/11 of 07/03/2011 determining the the nature and apprenticeship and internship contracts; form of the Revu l’Arrêté Ministériel n° 03/Mifotra/11 du 07/03/2011 déterminant la nature et la forme des contrats d’apprentissage et de stage pratique en entreprise; After consideration and approval by the Cabinet, in its meeting of 28/01/2020; Après examen et adoption par le Conseil des Ministres, en sa séance du 28/01/2020; ATEGETSE: ORDERS: ARRÊTE: Official Gazette n° Special of 19/03/2020100 UMUTWE WA MBERE: INGINGO RUSANGE CHAPTER PROVISION ONE: GENERAL CHAPITRE PREMIER: DISPOSITION GÉNÉRALE