ORDONNANCE N°22/317 DU 9 OCTOBRE 1956 PORTANT EXECUTION DU DECRET DU 6 JUIN 1956 SUR LES PENSIONS DES TRAVAILLEURS DU CONGO BELGE ET DU RUANDA-URUNDI

Article 1. A defaut de certificat d etudes ou d apprentis- sagc. est repute d avoir acquis une qualification professionnelle suffisante pour etre considere com- mc stabilise le travailleur qui remplit lune des deux conditions ci-upres : 1° Gagncr un sakurc qui est au moins egal au montant a partir duquel la fourniture de la ra­ tion, du logenwnt ct des objets d equipement n est plus obligatoirc. tel qu'il est fixe par le Gouverneur de Province ; 2° Gagncr une remuneration depassant de 25 % au moins le total des minima des diffcrents ele­ ments qui la composent et qui sont reglemen- tairement fix£s pour les travailleurs affectes a des travaux ordinaires. Le travailleur conserve definitivement la qualite de stabilise des qu il a rempli 1 une de ces condi­ tions a un moment donn£ apres le l‘r janvier 1957.

Article 2. Le document ddivre par l'Administratcur de Territoire pour etablir la non-stabilisation d un travailleur doit etre conforme au modele ci-annexe. Ce document est etabli en quatre exemplaires, dont un est remis au travailleur, un a l’employeur ct un envoye a la Caisse des Pensions des travail­ leurs du Congo Beige et du Ruanda-Urundi. Le quatrieme exemplaire est conserve par 1 Admi- nistrateur dans ses archives.

Article 3. La determination du montant annuel de l alloca- tion aux anciens travailleurs, pour chaque mois de service, s etablit comme suit : a) L'allocation de 5 francs par mois de service est accordee a l'ancien travailleur qui navait au- °rd°™tie nr- 22/317 van 9 oktober 1956 houdende uitvoering van het de­ creet van 6 juni 1956 op de pensioenen voor arbeiders van Belgisch-Congo en van Ruanda-Urundi, De Gouverneur-Generaal, Gelet op de wet op het Gouvernement van Belgisch-Congo ; Gelet op de wet van 21 augustus 1925 en op het koninklijk besluit van 11 januari 1926 op het Gouvernement van Ruanda-Urundi ; Gelet op het besluit van de Regent van 1 juli 1947 op de bestuursinrichting van de Kolonie ; Gelet op het decreet van 6 juni 1956 tot instel- ling van een pensioenstelsel voor arbeiders van Belgisch-Congo en van Ruanda-Urundi, inzonder- heid de artikelen 3, 4, 31, 72, 73, 75, 76, 79 en 84, Beveelt : Artikel 1. Bij ontstentenis van een studie- of leergetuig- schrift, wordt ondersteld een voldoende beroeps- kwalificatie verworven te hebben, om als gestabili- seerd te worden aangezien, de arbeider die een van de twee navolgende voorwaarden vervult: 1° Een salaris verdienen dat ten minste gelijk is aan het bedrag, vanaf hetwelk het verstrekken van het rantsoen, de huisvesting en de uitrus- tingsvoorwerpen niet meer verplicht is, zoals door de Provinciale Gouverneur bepaald ; 2° Een bezoldiging verdienen, die ten minste met 25 % het totaal overschrijdt van de minima der verschillende bestanddelen waaruit zij is samen- gesteld, en die reglementair worden vastgesteld voor de arbeiders die voor gewone werken worden gebezigd. De arbeider behoudt voorgoed de hoedanigheid van gestabiliseerde, zodra hij op een gegeven ogenblik, na 1 januari 1957, een van deze voor­ waarden heeft vervuld. Artikel 2. Het stuk afgegeven door de Gewestbeheerder als bewijs van de niet-stabilisatie van een arbeider moet naar het hierbijgevoegde model opgemaakt zijn. Dit stuk wordt in vier exemplaren opgemaakt, waarvan een exemplaar aan de arbeider en de werkgever wordt afgegeven en een aan de Pen- sioenkas voor Arbeiders van Belgisch-Congo en van Ruanda-Urundi wordt toegezonden. Het vierde exemplaar wordt door de Gewestbeheerder in het archief bewaard. Artikel 3. e vaststelling van het jaarlijks bedrag der toe- uit te keren aan de gewezen arbeiders, voor maand dienst, geschiedt als volgt: Oe toelage van 5 frank per maand aitgekeerd aan de gewezen arbeider die b.) het 626 cune qualification professionnelle au moment de la cessation de ses services. Est considere com­ me tel, celui qui, n ayant aucun certificat d etu­ des ou d apprentissage, effectuait des travaux de manoeuvre et pouvait etre affecte a tous travaux quelconques ; b) L’allocation de 10 francs par mois de service est accordee a l’ancien travailleur porteur dun certificat d’enseignement technique ou profes- sionnel ou a celui qui justifie qu il avait une haute qualification professionnelle au moment de la cessation de ses services ; c) L’allocation de 7 fr. 50 par mois de service est accordee a l’ancien travailleur, qui ne tombe dans aucune des deux categories ci-dessus.

Article 4. Sauf lorsque l’avance en a ete faite par l’em- ployeur pour compte de l’organisme assureur, l’al- location unique due aux ayants droit de l’assure decede est liquidee par l’Administrateur de Terri- toire comme suit : — l’allocation de veuve est payee a la benefi- ciaire ; — les allocations d’orphelin sont payees, soit a la veuve ou a la personne ou a l’organisme qui a la charge des enfants, lorsqu’une allocation de veuve est attribute, soit a l’un ou l’autre de ces deux derniers, lorsque l’epouse de l’assure est predecedee ou lorsqu’elle n’est pas benefi- ciaire d’allocation. Les allocations sont eventuellement reparties, dans la mesure a fixer par l’Administrateur de Ter- ritoire, entre les personnes et organismes qui se partagent la charge des orphelins. Lorsque le montant total a payer a la veuve ou a la personne ayant la charge des orphelins ou de certains d’entre eux ne depasse pas 2.500 fr., il est liquide en un seul versement. S’il est superieur a ce plafond, il est liquide trimestriellement par tranche de 2.500 fr., le dernier versement ne pou- vant depasser ce montant. L’allocation unique peut toutefois etre liquidee en un seul versement s’il est effectue a un orga- nisme ayant la charge des enfants ou si le bene- ficiaire en fait la demande a l’Administrateur de Territoire, qui apprecie souverainement les motifs invoques. Lorsque 1 Administrateur de Territoire ne paie pas les allocations en main du beneficiaire, il peut les verser a un compte ouvert au nom du benefi­ ciaire a la Caisse d Epargne du Congo Beige et du Ruanda-Urundi. En ce qui concerne les retraits, ce compte sera affecte des modalites prevues ci- dessus, lorsque le montant du versement depasse 2.500 francs. eindigen van zijn diensten geen enkele beroeps- kwalificatie bezat. Wordt als dusdanig aange- zien diegene die, bij ontstentenis van een stu- die- of leergetuigschrift, los werk verrichtte en bij gelijk welke werken kon worden gebezigd ; b) De toelage van 10 frank per maand dienst wordt uitgekeerd aan de gewezen arbeider hou- der van een getuigschrift van technisch of vak- onderwijs, of aan diegene die bewijst dat hij bij het eindigen van zijn diensten een grote beroepskwalificatie bezat ; c) De toelage van 7 fr. 50 per maand dienst wordt uitgekeerd aan de gewezen arbeider die in geen enkele van de bovengenoemde categorieen valt. Artikel 4. Behoudens wanneer het voorschot ervan door de werkgever voor rekening van het verzekerings- organisme gestort werd, wordt de enige toelage. verschuldigd aan de gerechtigden van de over- leden verzekerde, door de Gewestbeheerder veref- fend als volgt : — de weduwetoelage wordt uitgekeerd aan de gerechtigde ; -— de wezentoelagen worden uitgekeerd hetzij aan de weduwe of aan de persoon of het organisme die de kinderen ten laste heeft, wanneer een weduwetoelage wordt toegekend, hetzij aan de een of de andere van deze laatste twee, wan­ neer de echtgenote van de verzekerde voor- overleden is of wanneer zij geen gerechtigde van de toelage was. De toelagen worden gebeurlijk verdeeld, volgens de regelen die de Gewestbeheerder bepaalt, onder de personen en organismen die de wezenlast delen. Wanneer het aan de weduwe of aan de persoon die de wezenlast of de last van sommigen onder hen draagt, totaal uit te keren bedrag 2.500 fr. niet overschrijdt, wordt dit bedrag door een enkele storting vereffend. Wanneer dit bedrag hoger is dan dit plafond, wordt het driemaandelijks per tranches van 2.500 fr. vereffend, de laatste storting mag dit bedrag niet overschrijden. De enige toelage mag evenwel door een enkele storting worden vereffend, indien zij gedaan wordt aan een organisme dat de kinderen ten laste heeft, of indien de gerechtigde zulks aanvraagt aan de Gewestbeheerder, die onherroepelijk over de aan- geVoerde redenen oordeelt. Wanneer de Gewestbeheerder de toelagen niet uitkeert in handen van de gerechtigde, kan hij deze storten op een rekening die bij de Spaarkas van Belgisch-Congo en Ruanda-Urundi op naam van de gerechtigde is geopend. Wat de terugbe- talingen betreft, wanneer het bedrag van de stor­ ting 2.500 fr. overschrijdt, is deze rekening aan de hierboven voorziene modaliteiten onderworpen. - 627 ~

Article 5. Il est institue au chef-lieu de chaque district une co-na.ss.on de recours ayant pour mission de sta- tuer sur les recours introduits par les demandeurs centre les dec.s.ons prises par la Caisse des Pen- s.°ns des travailleurs du Congo Beige et du Ruanda-Urundi accordant, refusant ou reduisant Jes pensions et allocations. La commission est composee comme suit: 1° Un magistrat du Parquet de District ou, a son defaut, un magistrat designe par le Procureur du Roi du ressort; 2 ’ Un inspecteur de main-d’ceuvre designe par le Commissaire de District. A son defaut, il est remplace par 1 Administrateur du Territoire ou se trouve situe le chef-lieu du district ou par 1 assistant de ce dernier, sauf dans les villes, ou le Commissaire de District designe l’Administra- teur de Territoire qui le remplace ; 3" Un membre representant les employeurs et un membre representant les travailleurs designes par le Commissaire de District parmi les mem- bres de la categorie correspondante de la Com­ mission Regionale du Travail et du Progres Social Indigenes. Un suppleant est designe pour chacun de ces deux membres. Le magistrat et le fonctionnaire gardent la qua- lite de membre de la commission tant qu ils exercent les fonctions en raison desquelles ils ont ete desi­ gnes. Le mandat des autres membres est valable un an. Il peut etre renouvele. Le mandat des membres de la commission est gratuit. Les membres representant les employeurs et les travailleurs ont droit au remboursement de leurs frais de voyage et a une indemnite de depla­ cement et de sejour egale a celle qui est attribute aux membres des Commissions Regionales du Tra­ vail et du Progres Social Indigenes. Chaque commission est assistee d un secretaire designe par le Commissaire de District parmi les membres du personnel de la Colonie, residant au siege de la commission. Le secretaire n’a pas voix deliberative.

Article 6. Le montant de la somme a consigner par le de­ manded qui introduit un recours devant la Com­ mission de recours est fixe a cinquante francs.

Article 7. Le delai dans lequel 1’Administrateur de Terri­ toire doit transmettre la demande de pension ou dallocation a la Caisse des Pensions des travail­ leurs du Congo Beige et du Ruanda-Urund! est Artikel 5. In de hoofdplaats van elk District wordt een commissie van beroep opgericht die tot taak heeft uitspraak te doen over het beroep door de aan- vragers aangetekend tegen de beslissingen geno- men door de Pensioenkas voor Arbeiders van Bel- gisch-Congo en van Ruanda-Urundi, waarbij de pensioenen en toelagen worden toegekend, gewei- gerd of verminderd. De commissie is als volgt samengesteld : 1 Een magistraat van het Districtsparket of, bij diens afwezigheid, een magistraat aangewezen door de Procureur des Konings van het ressort ; 2 Een inspecteur van de arbeidskrachten door de Districtscommissaris aangewezen. Bij ontstente- nis, wordt hij vervangen door de Beheerder van het Gewest waarin de hoofdplaats van het District gelegen is of door zijn Hulpgewestbe- heerder, behoudens voor de steden, waar de Districtscommissaris de Gewestbeheerder die hem vervangt, aanwijst ; 3° Een lid, vertegenwoordiger van de werkgevers, en een lid, vertegenwoordiger van de arbeiders, aangewezen door de Districtscommissaris onder de leden van de overeenstemmende categorie van de Regionale Commissie voor Inlandse Arbeid en Sociale Vooruitgang. Een plaatsver- vanger wordt voor ieder van deze twee leden aangeduid. De magistraat en de ambtenaar behouden de hoedanigheid van lid van de Commissie, zolang zij het ambt, om reden waarvan zij werden aange­ wezen, uitoefenen. Het mandaat van de andere leden is een jaar geldig. Het kan worden vernieuwd. Het mandaat der leden van de Commissie is kosteloos. De leden, vertegenwoordigers van de werkgevers en arbeiders, hebben recht op de terug- betaling van hun reiskosten en op de verplaatsings- en verblijfsvergoeding welke gelijk is aan die welke toegekend wordt aan de leden van de Regionale Commissies voor Inlandse Arbeid en Sociale Voor­ uitgang. Elke commissie wordt bijgestaan door een secre- taris, door de Districtscommissaris aangewezen on- der de leden van het personeel van de Kolonie die verblijven in de plaats waar de zetel van de com- missie gevestigd is. De secretaris heeft geen me- debeslissende stem. Artikel 6. Het bedrag van de som in bewaring te geven door de aanvrager, die bij de commissie berotp instelt, is vastgesteld op vijftig frank. Artikel 7. De termijn binnen welke de Gewestbeheerdei anvraag om pensioen of toelage aan de Pen- lkas voor Arbeiders van Belgisch-Congo e Ruanda-Urundi moet overmaken, is vastgeste 628 fixe a huit jours a dater de la reception de la demande. Le delai dans lequel l’Administrateur de Terri- toire doit transmettre le recours a la Commission de recours et la copie de ce recours a la Caisse des Pensions des travailleurs du Congo Beige et du Ruanda-Urundi, est fixe a un mois a dater de la reception du recours. Le delai dans lequel la Caisse des Pensions des travailleurs du Congo Beige et du Ruanda-Urundi doit transmettre a la Commission de recours les elements en sa possession, est fixe a quinze jours a dater de la reception de la copie du recours. Le delai dans lequel la Commission de recours est tenue de statuer est fixe a trois mois a dater de la reception du recours. Ce delai peut etre prolonge d’une duree maximum de trois mois, si le president l’estime necessaire pour completer le dossier, lorsque les renseignements ne peuvent etre recueillis dans le ressort territorial de la commis­ sion.

Article 8. La presente ordonnance, applicable au Congo Beige et au Ruanda-Urundi, entre en vigueur le lcr janvier 1957. op acht dagen te rekenen vanaf de datum van ont- vangst van de aanvraag. De termijn binnen welke de Gewestbeheerder het beroep aan de Commissie van beroep en het af- schrift ervan aan de Pensioenkas voor Arbeiders van Belgisch-Congo en van Ruanda-Urundi moet overmaken, is vastgesteld op een maand te rekenen vanaf de datum van ontvangst van het beroep. De termijn binnen welke de Pensioenkas voor Arbeiders van Belgisch-Congo en van Ruanda- Urundi de in haar bezit zijnde gegevens aan de Commissie van beroep moet overmaken, is vast­ gesteld op vijftien dagen te rekenen vanaf de da­ tum van ontvangst van het afschrift van beroep. ' De termijn binnen welke de Commissie van be­ roep gehouden is uitspraak te doen, is vastgesteld op drie maanden, te rekenen vanaf de datum van ontvangst van het beroep. Deze termijn kan met ten hoogste drie maanden worden verlengd, indien de voorzitter zulks noodzakelijk acht ter aanvul- ling van het dossier, wanneer de inlichtingen niet in het gewestelijk ressort kunnen worden ingewon- nen. Artikel 8. Deze ordonnantie, die van toepassing is in Bel­ gisch-Congo en Ruanda-Urundi, treedt op 1 januari 1957 in werking. Leopoldville, le 9 octobre 1956. Leopoldstad, 9 oktober 1956. PETILLON. Annexe a l'ordonnance n’ 22/317 du 9 octobre 1956. PENSION DES TRAVAILLEURS DU CONGO BELGE ET DU RUANDA-URUNDI. Decret du 6 juin 1956. Attestation de non-stabilisation. Exemplaire destine : I a * employeur; (Biffer les mentions ) au travailleu^ inutiles). 1 a la Caisse des Pensions des Travailleurs du Congo Beige et du Ruanda-Urundi; f a etre conserve par 1’Administrates de Territoire. Identite du travailleur. N ° M ;.............-... -.................." Prenoms : ..... ................................. . Surnom : ..................................... Ne a : Lieu : ................ :............. ~ Circonscription : .............................. „ Territoire : k : ..................••.......................................... - Pere :..............................- Mere :.............................. Indications et numero inscrits dans le cadre superieur gauche de la carte d’identite ou, a defaut de celle-ci, numero du Service Dactyloscopique : ....... .................................................................................. Le soussigne ................................................................................., Administrates du Territoire de ...................................................................................... (a biffer et indiquer l’autorite declarante en cas de delegation par l’A.T.) : .................................................................................................................................. declare qu’a la date de delivrance de la presente attestation, le travailleur dont l’identite est reprise ci-dessus : * 1° a reside regulierement en milieu extra-coutumier pendant une duree inferieure a trois ans, soit pendant ........... ans.................. mois, ............... jours; (les periodes de sejour inferieures a un an ne sont pas prises en consideration); 2° a preste moins de trois ans de services dans les liens d un contrat de travail ou d engagement fluvial au cours des dix dernieres annees, ces periodes de services, enumerees ci-apres, totalisant une duree de............... rhois................... jours : Employcurs Date du debut Date de la fin Periodes de services : 3» ne reunit pas les conditions prevues a Varticle 1 de l'ordonnance n° 22/317 du 9 octobre 1956 pour etre repute avoir acquis une qualification professionnelle suffisante lui permettant etre dere comme travailleur stabilise. Fait a le (Signature et sceau du Territoire) : Vu et approuve pour etre annexe a mon ordonnance n 22/317 du 9 octobre 1956. Le Gouverneur General, PETILLON. 630 Bijlage bij ordonnantie nr. 22/317 van 9 oktober 1956. PENSIOEN VOOR ARBEIDERS VAN BELGISCH-CONGO EN VAN RUANDA-lIRUNDI. Decreet van 6 juni 1956. Getuigschrift van niet-stabilisatie. Exemplaar best^md (Het overbodige doorhalen) / voor de werkgever; voor de arbeider; voor de Pensioenkas voor arbeiders van Belgisch-Congo en van Ruanda-Urundi; om door de Gewestbeheerder te worden bewaard. Identiteit van de arbeider. FAMILIENAAM : ............................. - Voornamen: .............................. - Bijnaam : ................... ........... Geboren te : Plaats : ............................. - Gebied : ................................. * Gewest: .............................. op : ....................................................- Vader : ........................... - Moeder : ...... ....... ............. Aanwijzingen en nummer in de linker-bovenhoek van de identiteitskaart ingeschreven of, bij ontsten- tenis daarvan, nummer van de Dactyloscopische Dienst: ........................................................................ De ondergetekende .....................................................................................Gewestbeheerder van ................................................................................. (te schrappen en de declarerende overheid aandui- den in geval van delegatie door de G.B.) : ......... .....................................................................,................ verklaart dat op datum van de afgifte van dit getuigschrift, de arbeider wiens identiteit hierboven vermeld : 1° regelmatig in het niet-gewoonterechtelijk centrum verbleven heeft gedurende een tijdspanne die minder dan drie jaar bedraagt hetzij gedurende ........... jaren, .............. maanden, ................ dagen; (de verblijfsperioden van minder dan een jaar worden niet medegerekend); 2° gedurende de laatste tien jaar, minder dan drie jaar werkzaam is geweest op arbeids- of scheepsdienstcontract; de hierna vermelde dienstperioden maken in het totaal een tijdspanne uit van .............. maanden, .............. dagen : Werkgevers Aanvangsdatum Einddatum Dienstperioden : I 3° de voorwaarden niet vervult voorzien bij artikel 1 van ordonnantie nr. 22/317 van 9 oktober 1956, om ondersteld te worden een voldoende beroepskwalificatie verworven te hebben om als gesta- biliseerd te worden aangezien. (Handtekening en zegel van het Gewest) : Gedaan te............................. , de Gezien om gevoegd te worden bij ordonnantie nr. 22/317 van 9 oktober 1956. De Gouverneur-Generaal: PETILLON.